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septembre 2019

IPMA World Congress Merida

30 septembre 2019 - 2 octobre 2019
Merida International Convention Center Merida, Mexique + Google Map

Les inscriptions pour le prochain Congrès Mondial de l’IPMA, du 30 Septembre au 2 Octobre 2019 à Mérida, Mexique sont ouvertes ! Pour en savoir plus et vous y inscrire, veuillez cliquer sur le lien suivant : IPMA World Congress Merida

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janvier 2020

Séminaire ESCOFIN

21 janvier 2020
Alstom Transport, 48, rue Albert-Dhalenne
Saint-Ouen, 93400 France
+ Google Map

La Société de management de projet SMaP a le plaisir de vous faire part du quatrième séminaire « maîtrise de la gestion des projets industriels » organisé par son groupe de travail permanent ESCOFIN. Ce séminaire est gratuit et aura lieu le 21 janvier 2020 à Saint-Ouen dans les locaux d'Alstom Transport. Ce séminaire fait…

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février 2020

Conférence : Indicateurs des Portefeuilles de Projets

26 février 2020 @ 18 h 00 min - 20 h 00 min
Espace Vocation République, 22, rue René Boulanger
Paris, 75010 France
+ Google Map
€10

La SMaP, Société Française pour l'avancement du Management de Projet, a le plaisir de vous convier à une conférence sur le thème des indicateurs de suivi des portefeuilles de projets. Elle sera animée par Bertrand Vassor, consultant-fondateur d'ARITEM, cabinet de conseil spécialisé en organisation de projets. Pour plus d'informations sur le thème de la conférence,…

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mars 2020

Conférence : Le métier de Maître d’OuvrAge – Episode 1 : Pourquoi et comment réaliser une expression de besoin ?

18 mars 2020 @ 18 h 00 min - 20 h 00 min
Espace Vocation République, 22, rue René Boulanger
Paris, 75010 France
+ Google Map

La SMaP, Société Française pour l'avancement du Management de Projet, a le plaisir de vous convier à une conférence sur le thème du métier de Maître d'Ouvrage. Elle sera animée par Jean-Claude Ennode : ingénieur diplômé de l’ENSAE, il a fait carrière dans un grand groupe aéronautique et spatial comme directeur de grands projets Européens…

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mai 2020

WebConférence : L’après COVID-19, la reprise d’activité des projets

5 mai 2020 @ 17 h 00 min - 18 h 30 min
Zoom Meeting

La reprise d’activité sur les projets est un enjeu important : personne n’y est réellement préparé, personne n’avait prévu une reprise dans ces conditions, sans visibilité, sans certitude aucune. Cette reprise se fait souvent en concurrence avec les activités de production et les aspects trésorerie deviennent généralement essentiels dans la nouvelle planification des projets. La SMaP…

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octobre 2020

Best Practice Week IPMA

26 octobre 2020 @ 8 h 00 min - 31 octobre 2020 @ 17 h 00 min
En ligne

Cette année l'IPMA organise la première Best Practice Week, et ce de manière virtuelle, une bonne occasion de participer aux différentes masterclass et discussions dont le programme est détaillé dans le lien suivant: Programme Vous pouvez vous y inscrire via le lien suivant: Inscription

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novembre 2020

Résilience du management de projet en période de COVID19

18 novembre 2020 @ 17 h 30 min - 19 h 00 min
Teams meeting
Gratuit

Retrouvez-nous ce Mercredi 18 Novembre de 17h30 à 19h pour une Web Conférence sur le thème : « Résilience du management de projet en période de COVID19 » Dans les projets, une grande majorité des acteurs sont repartis en télétravail, mais cette fois ci avec l’expérience d’un premier confinement Qu’avons-nous appris du premier confinement ? Quelles…

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décembre 2020

Management de Projet et Maîtrise d’Ouvrage

15 décembre 2020 @ 18 h 00 min - 19 h 00 min
Teams meeting
Gratuit

Dans les projets, tout le monde identifie la fonction de Chef de Projet, acteur clé qui porte la responsabilité de la réussite du projet. Pourtant, dans des environnements plus matures, on différentie son rôle, celui de responsable de la Maîtrise d’oeuvre, d’un rôle complémentaire rempli par une autre catégorie d’acteurs : la Maîtrise d’Ouvrage. Quel est le…

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janvier 2021

Webconférence – Les drones au service de l’écologie

janvier 20 @ 18 h 00 min - 19 h 00 min
Teams meeting

Quelles sont les conséquences d’un degré élevé d’innovation du produit d’un projet sur le management de ce projet ? Quels sont les acteurs concernés et sur quels aspects de leur management ? La SMaP vous invite à une web-conférence pour apporter de premières réponses à ces questions à partir de projets de drones, récents et…

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mars 2021

5éme Séminaire ESCO – Retour d’expérience et capitalisation des projets – webinaire 1/3

mars 18 @ 17 h 30 min - 19 h 30 min
Teams meeting

Retrouvez-nous le 18 Mars prochain à 17h30 pour la première soirée de webinaire du 5ème Séminaire ESCO qui s'intéresse au retour d'expérience et à la capitalisation dans les projets. Le programme de cette première soirée est le suivant: 17h30 Accueil et présentation de SMaP et d'Esco. Gilles Turré SMaP 17h45 Industrialiser ce qui est unique…

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Formations

Formations labelliées

Pourquoi la labellisation ?

Avantage pour l'apprenant

L’offre de formations en management de projet est devenue, au fil des années, de plus en plus importante. La personne cherchant à améliorer ses compétences ou à se préparer à la certification IPMA – tout comme les entreprises voulant préparer leurs chefs de projet à cette certification – se trouvent devant une longue liste de formateurs potentiels. L’objectif de la labellisation est d’aider ces personnes et ces entreprises à faire leur choix.

La labellisation consiste à vérifier le contenu des formations par rapport au référentiel IPMA

Avantage pour l'organisme formateur

Le processus de labellisation se déroule en général sur une période de plusieurs semaines et fait l’objet de nombreux échanges entre les représentants de l’organisme de formation et les vérificateurs de la SMaP, enrichissants pour les deux parties.
Ainsi, la labellisation apporte à l’organisme formateur une amélioration continue grâce au processus de labellisation, une visibilité internationale par la publication sur le site de l’IPMA, et une différenciation compétitive par rapport à d’autres formations du marché en étant homologué.

Le processus de labellisation

Quatre grandes étapes pour se faire labelliser par la SMaP:
  • Acte de candidature : présentation de l’organisme et du cursus de formation, suivie de la signature du contrat entre la SMaP et l’organisme de formation.
  • Auto-évaluation en relation avec l’ICB (International Competence Baseline) par l’organisme de formation et constitution du dossier de vérification pour le cursus à labelliser.
  • Vérification des informations communiquées par des vérificateurs indépendants nommés par la SMaP suivie d’une discussion des conclusions avec l’organisme formateur.
  • Autorisation d’utiliser le label IPMA sur les documents de marketing de la formation homologuée et publication sur les sites de l’IPMA et de la SMaP.

Les différents labels

L’IPMA distingue cinq catégories de formation en fonction de leur durée : les sessions de formation – moins de 60 heures – , les programmes de formation – 60 à 360 heures – et les cycles de formation intensive (type Master) – plus de 360 heures – .
Selon le cas, les formations couvrent tout ou partie des 46 éléments de compétence définis par l’IPMA.

Certifications

Certifications de personnes

Les employeurs et les employés, les clients et les fournisseurs ont depuis longtemps éprouvé le besoin de faire reconnaître leurs compétences, ou de s’assurer de celles de leurs interlocuteurs.

La certification de personne est la reconnaissance et l’assurance de capacités d’apprentissage, de communication et de décision, de savoir-faire spécifiques, et de la connaissance de l’environnement de l’entreprise par des organismes reconnus internationalement apportant une garantie d’impartialité.

Les certifications ont une validité limitée dans le temps et valident des compétences selon des standards actuels contrairement aux diplômes à durée illimitée qui reconnaissent essentiellement des connaissances.

Avantage pour le certifié
  • La possibilité de se distinguer dans la recherche d’un emploi,
  • Un moyen d’affirmer ses compétences auprès de son employeur,
  • La possibilité de réussir ses projets en donnant confiance aux parties prenantes.
Avantage pour l'entreprise
  • Assurer ses clients potentiels de la compétence de son personnel,
  • Rationaliser le recrutement et la promotion internes sur des critères explicites,
  • Passer d’une formation qualifiante à une formation professionnelle, bien plus motivante,
  • Offrir des parcours de carrières reconnus et hors hiérarchie,
  • Reconnaître et faire monter en compétences ses meilleurs éléments.

Les principes de la certification

Les valeurs qui animent la certification sont les mêmes que celles de la SMaP :
  • Agir avec Intégrité, Responsabilité et Transparence
  • Interagir avec Diversité, Consensus, Respect mutuel
  • Réaliser avec Compétences, Excellence, Résultat
Ces valeurs se traduisent en principes applicables à la certification :
  • Processus standard sans discrimination, traitant tous les candidats de la même façon.
  • Processus et bases d’évaluations transparents et connus du candidat.
  • Evaluations demandant uniquement des preuves au niveau de compétences demandé.
  • Evaluations se basant sur différentes méthodes d’évaluations au cours du processus
  • Résultats consistants et fiables quels que soit les assesseurs / correcteurs, ceux-ci utilisant les mêmes approches pour tous les candidats.
  • Résultats basés sur :
    • des preuves actuelles et récentes pour le niveau demandé
    • assez de preuves pour que l’assesseur puisse porter un jugement;
    • des preuves véridiques apportées par le candidat.

Les certifications proposées par la SMaP

La SMaP est adhérent à l’ICEC et à l’IPMA et délivre des certifications selon deux approches :

  • Gestion de projet : ICEC Planification, Coûtenance et Estimation, SMaP Gestion du changement
  • Direction de projet : IPMA Niveau A, B C et D

Certifications

Certifications de personnes

Les employeurs et les employés, les clients et les fournisseurs ont depuis longtemps éprouvé le besoin de faire reconnaître leurs compétences, ou de s’assurer de celles de leurs interlocuteurs.

La certification de personne est la reconnaissance et l’assurance de capacités d’apprentissage, de communication et de décision, de savoir-faire spécifiques, et de la connaissance de l’environnement de l’entreprise par des organismes reconnus internationalement apportant une garantie d’impartialité.

Les certifications ont une validité limitée dans le temps et valident des compétences selon des standards actuels contrairement aux diplômes à durée illimitée qui reconnaissent essentiellement des connaissances.

Avantage pour le certifié
  • La possibilité de se distinguer dans la recherche d’un emploi,
  • Un moyen d’affirmer ses compétences auprès de son employeur,
  • La possibilité de réussir ses projets en donnant confiance aux parties prenantes.
Avantage pour l'entreprise
  • Assurer ses clients potentiels de la compétence de son personnel,
  • Rationaliser le recrutement et la promotion internes sur des critères explicites,
  • Passer d’une formation qualifiante à une formation professionnelle, bien plus motivante,
  • Offrir des parcours de carrières reconnus et hors hiérarchie,
  • Reconnaître et faire monter en compétences ses meilleurs éléments.

Les principes de la certification

Les valeurs qui animent la certification sont les mêmes que celles de la SMaP :
  • Agir avec Intégrité, Responsabilité et Transparence
  • Interagir avec Diversité, Consensus, Respect mutuel
  • Réaliser avec Compétences, Excellence, Résultat
Ces valeurs se traduisent en principes applicables à la certification :
  • Processus standard sans discrimination, traitant tous les candidats de la même façon.
  • Processus et bases d’évaluations transparents et connus du candidat.
  • Evaluations demandant uniquement des preuves au niveau de compétences demandé.
  • Evaluations se basant sur différentes méthodes d’évaluations au cours du processus
  • Résultats consistants et fiables quels que soit les assesseurs / correcteurs, ceux-ci utilisant les mêmes approches pour tous les candidats.
  • Résultats basés sur :
    • des preuves actuelles et récentes pour le niveau demandé
    • assez de preuves pour que l’assesseur puisse porter un jugement;
    • des preuves véridiques apportées par le candidat.

Les certifications proposées par la SMaP

La SMaP est adhérent à l’ICEC et à l’IPMA et délivre des certifications selon deux approches :

  • Gestion de projet : ICEC Planification, Coûtenance et Estimation, SMaP Gestion du changement
  • Direction de projet : IPMA Niveau A, B C et D